Томская область активно улучшает систему трудоустройства в рамках национального проекта «Кадры». За последние два года благодаря модернизации центров занятости время поиска работы сократилось в два раза - с 106 до 53 дней.
В 2023 и 2024 годах 88 человек получили финансовую поддержку для реализации своих бизнес-проектов, а более тысячи томичей освоили новые профессии или повысили квалификацию. В 2025 году начался третий этап модернизации, который охватит 25 точек присутствия, в том числе 18 центров занятости и семь удаленных рабочих мест.
Сотрудники службы занятости также проходят обучение в корпоративном университете Федерального центра компетенций.
Читайте также: Томские работодатели все чаще нанимают школьников.
